Mundarija:
Sho‘ba kompaniya nima?
Sho‘ba kompaniya — mustaqil xo‘jalik jamiyati bo‘lib, uning qarorlarini boshqa jamiyat yoki shirkat ustav kapitalidagi ishtirok, shartnoma yoki nazoratning boshqa usuli orqali belgilashi mumkin. Rossiyada bu ta’rif Rossiya Federatsiyasi Fuqarolik kodeksining 67.3-moddasida mustahkamlangan.
Sho‘ba kompaniya filial va vakolatxonadan farq qiladi. Filial va vakolatxona mustaqil yuridik shaxs hisoblanmaydi hamda bosh tashkilot nomidan faoliyat yuritadi. Sho‘ba jamiyat alohida ro‘yxatdan o‘tadi, shartnomalarni o‘z nomidan tuzadi, o‘z hisobini yuritadi va qonun qoidalari doirasida o‘z majburiyatlari bo‘yicha javob beradi.
Sho‘ba kompaniyalar nima uchun tashkil etiladi?
Kompaniyalar guruhlari biznes yo‘nalishlari, shartnomalar va boshqaruv hisobini ajratish uchun alohida yuridik shaxslardan foydalanadi. Qurilishda bitta kompaniya buyurtmachi bilan shartnoma tuzishi, ikkinchisi montaj ishlarini bajarishi, uchinchisi esa obyektni materiallar bilan ta’minlashi yoki texnika ijaraga berishi mumkin. Bunday ajratish vazifalar, narxlar va pul oqimi shaffof rasmiylashtirilgandagina foydali bo‘ladi.
Sho‘ba kompaniya yangi hududda ishlash, brendni ishga tushirish yoki alohida ulushga ega hamkorni jalb qilishga yordam beradi. Bu tuzilma kontragentlarni tekshirishni bekor qilmaydi va da’volardan avtomatik himoya bermaydi: sud hamda nazorat organlari hujjatlar, haqiqiy operatsiyalar va amaldagi boshqaruvni baholaydi.
Ro‘yxatdan o‘tkazishdan oldin yangi kompaniyaning aktivlari, xodimlari, shartnomalari va litsenziyalarini, kafolat majburiyatlarini, xizmatlar hamda moliyalashtirish almashinuvi tartibini belgilang. Pudrat shartnomasi xatarlarini 101 tahlilida tekshiring.
Nazoratning qanday modellari mavjud?
Nazorat to‘liq bo‘lishi mumkin: bunda bosh kompaniya barcha ulush yoki aksiyalarga egalik qiladi. Nazorat ustun ishtirokka ham asoslanishi mumkin. Faqat foiz muhim emas; ustav, korporativ shartnoma va amaldagi vakolatlarni hisobga olgan holda jamiyat qarorlarini belgilash imkoniyati ham muhim.
Shartnomaviy nazorat tomonlar majburiy ko‘rsatmalarni, bitimlarni kelishish tartibini yoki boshqaruv organlarini tayinlash huquqini belgilaganda yuzaga keladi. Bu shartlarni korporativ hujjatlar va direktor vakolatlari bilan solishtiring.
Sho‘ba jamiyat qaram jamiyatdan farq qiladi: ishtirok chegarasi va huquqiy oqibatlar boshqacha. Umumiy brend, ofis yoki ishbilarmonlik munosabatlarining o‘zi kompaniyani sho‘ba kompaniyaga aylantirmaydi.
Qarzlar uchun kim javob beradi?
Umumiy qoida bo‘yicha sho‘ba jamiyat bosh kompaniyaning qarzlari uchun javob bermaydi. Bosh kompaniya ham sho‘ba kompaniyaning barcha majburiyatlari uchun avtomatik tarzda javobgar bo‘lmaydi. Istisnolar bitim, tomonlarning irodasi, isbotlangan nazorat, yetkazilgan zarar va qo‘llaniladigan qonunga bog‘liq.
Rossiya Fuqarolik kodeksining 67.3-moddasiga ko‘ra, bosh kompaniya majburiy ko‘rsatmalarini bajarish uchun yoki uning roziligi bilan tuzilgan bitimlar bo‘yicha sho‘ba kompaniya bilan solidar javobgar bo‘lishi mumkin; bunda normaning o‘zidagi istisnolar hisobga olinadi. Sho‘ba kompaniya bosh kompaniyaning aybi bilan bankrot bo‘lsa, qonun uning qarzlari bo‘yicha subsidiar javobgarlikni nazarda tutadi.
Bankrotlik ishida qarzdorga majburiy ko‘rsatmalar berishi yoki uning harakatlarini boshqa yo‘l bilan belgilashi mumkin bo‘lgan shaxs qarzdorni nazorat qiluvchi shaxs deb topiladi. Bankrotlik to‘g‘risidagi qonunning 61.10–61.12-moddalarida nazorat belgilari va javobgarlik asoslari tartibga solingan; aniq xulosani sud dalillar asosida chiqaradi.
Qaysi xavflarni nazorat qilish kerak?
Agar shartnomani sho‘ba kompaniya tuzsa, hisobni bosh kompaniya taqdim etsa, ishni esa uchinchi tashkilot bajarsa, topshiriq, subpudrat, agentlik va kafolat majburiyatlarini oldindan rasmiylashtiring. Qurilish loyihasida javobgarlikni rollar bo‘yicha 101 materialidagi bosh pudratchi va subpudratchi haqidagi ma’lumotlar asosida taqsimlang.
Qarzlar, texnika ijarasi, boshqaruv va ta’minot uchun shartnomalar, birlamchi hujjatlar, narxlar va aniq to‘lov muddatlari kerak. Umumiy xarajat moddalari va o‘zaro hisob-kitoblarni solishtirish qaysi kompaniya boshqasini moliyalashtirayotganini ko‘rsatadi.
Amaldagi qarorlar, bayonnomalar, shartnomalar, to‘lov hujjatlari va mas’ullar ko‘rsatilgan yozishmalarni saqlang. 101 raqamli vositasi xarajatlar, hujjatlar va loyiha holatini bitta ish maydonida jamlashga yordam beradi, biroq birlamchi hujjatlarni tekshirish o‘rnini bosmaydi: 101 ilovasi.
Tashkil etishdan oldin nimalarni tekshirish kerak?
- Yangi kompaniyaning maqsadi, hududi, faoliyat turi va kutilayotgan natijasini belgilang.
- Huquqiy shaklni tanlang, ulushlarni taqsimlang va litsenziya hamda ruxsatnomalarga qo‘yiladigan talablarni tekshiring.
- Shartnomalar xaritasini tuzing: kim sotadi, ishni bajaradi, materiallarni sotib oladi, natijani qabul qiladi va kafolat beradi.
- Korporativ qarorlar, majburiy ko‘rsatmalar, bitimlarni ma’qullash va hujjatlardan foydalanish tartibini belgilang.
- Guruh ichidagi shartnomalar hamda narxlar, to‘lovlar, qarzlar, ijara va xodimlarni o‘tkazish qoidalarini rasmiylashtiring.
- Alohida hisobni, birlamchi hujjatlarni saqlashni, to‘lovlarni kelishishni va o‘zaro hisob-kitoblarni solishtirishni yo‘lga qo‘ying.
- Tuzilmani har bir kompaniya faoliyat yuritadigan mamlakat qonunchiligi bo‘yicha yurist va buxgalter bilan ko‘rib chiqing.
Sho‘ba kompaniya guruhda mustaqil hujjatlar, aniq vakolatlar va isbotlanadigan operatsiyalar mavjud bo‘lganda yo‘nalishlar hamda javobgarlikni ajratishga yordam beradi.